Может быть, среди тульских банкиров или чиновников есть такие, которые получают месячную зарплату более 1 млн рублей?
См. также: О зарплатах, больших и маленьких
Две трети всех малоимущих Тульской области — занятые в экономике граждане
Среди работников организаций, занимающихся финансовой и страховой деятельностью, больше всего (по сравнению с представителями других видов экономической деятельности) тех, кто зарабатывает более 50 тыс. рублей – 46%. Для сравнения, в сфере образования всего 5% всех работников зарабатывают более 50 тыс. рублей.
Самые большие относительные показатели по более высоким зарплатам также принадлежат работникам организаций, занимающихся финансовой и страховой деятельностью:
зарплаты выше 100 тыс. рублей — у 13,2% работников;
зарплаты выше 250 тыс. рублей — у 0,7% работников.
А вот по зарплатам выше 500 тыс. рублей банкиры и страховщики утрачивают первенство, хотя их относительный показатель тоже приличный — 0,2%. Причем среди банкиров и страховщиков статистика не обнаружила лиц, получающих более 1 млн рублей.
Может быть, высокопоставленные чиновники отличились в получении миллионных зарплат?
Как известно, чиновники в нашей стране могут легально стать даже мультимиллионерами, но не за счет зарплат, а за счет бесплатного получения от государства квартир стоимостью в десятки и сотни миллионов рублей, а также бесплатного получения или приобретения за бесценок земельных участков, которые потом успешно продают по рыночным ценам.
Также большим руководителям вне зависимости от результатов их руководства полагаются большие доплаты к пенсиям, например, в Тульской области эти доплаты в несколько раз больше средних пенсий туляков. Но зарплаты губернатора и членов правительства Тульской области не превышают полумиллиона рублей.
Интересно, что самый высокий относительный показатель по зарплатам выше 500 тыс. рублей принадлежит работникам организаций, которые занимаются деятельностью в области культуры, спорта, организации досуга и развлечений (театры, музеи, библиотеки, дворцы культуры, спортивные команды). Их показатель (0,46% работников) в 2 с лишним раза превосходит аналогичный показатель банкиров и страховщиков.
Скорее всего зарплаты выше 500 тыс. рублей получают не заслуженные мастера культуры, а некоторые спортсмены и спортивные функционеры, возможно, игроки футбольного «Арсенала». Правда, статистика не показала ни одного «миллионера» (работника, получающего зарплату более миллиона рублей) среди спортсменов и работников культуры, что как бы намекает на непрозрачное финансирование зарплат большим спортсменам на патриотизм профессиональных спортсменов, добывающих славу Туле чуть ли не за грошовую зарплату.
А где же всё-таки трудятся «миллионеры», обнаруженные органами статистики?
Пара-тройка «миллионеров» представляет организации, занимающиеся деятельностью в области информации и связи (издательская деятельность, производство фильмов и телепрограмм, деятельность в области теле и радиовещания, в сфере телекоммуникаций, в области информационных технологий…).
И почти два десятка «миллионеров» работают на предприятиях, относящихся к обрабатывающим производствам. В Тульской области есть крупные химические, металлургические предприятия, а также предприятия, производящие вооружение. Так что не должно удивлять наличие на тульских предприятиях двух десятков «миллионеров» и около сотни работников, получающих от 500 тыс. рублей до 1 млн рублей.
Единственное замечание касается зарплат на предприятиях, которые относятся к «Ростеху»: зарплаты ростеховских «эффективных менеджеров» далеко не всегда справедливо отражают их вклад в развитие тульских предприятий. Но это уже другая история…
Зачем вы будоражите людей своими провокационными умозаключениями? Доплаты к пенсиям госслужащих составляют разницу между исчисленной пенсией в соответствии с законом о пенсионном обеспечении госслужащих : должностной оклад *2,8 *0,45 = размер пенсии. Оклады у основной массы госслужащих, кроме министров и зам.губернаторов, в основном, около 10 т.р. Так вот, доплаты из бюджета исчисляются как разница между пенсией госслужащего и его трудовой пенсией, и может составлять от 1 до 5 т.р. Либо вообще ничего . Многие пенсионеры не оформляют пенсию госслужащего, т.к. их трудовая пенсия выше. Виктор Т, не надо заниматься провокацией!
Вы бы читали внимательнее:)
В тексте по поводу доплат всё написано корректно:
«Также большим руководителям вне зависимости от результатов их руководства полагаются большие доплаты к пенсиям…».
«Большим руководителям», а не всем подряд. Тем более, в тексте есть гиперссылка, по которой можете пройти и увидеть конкретные цифры доплат, а также кому эти доплаты полагаются.
Так что Ваш упрек не принимаю.
Ну из газет одна Слобода может платить больше лимона своему начальнику. По остальным сми непонятно
Поэтому Алексеева и мотается все время по заграницам, то в Испанию, то Францию, то в Бразилию!
Но ведь не за счет бюджета. Уже хорошо.
Это да!
Казалось бы, при чем здесь Томас Бродски…
Организация ООО «Слобода» являлась поставщиком в 96 государственных контрактах на сумму 55 929 158 руб
Согласен, это тоже надо учитывать.
Но 56 млн не за один год, верно? А У ООО «Слобода» годовая выручка более 100 млн.
Понятно, деньги из бюджета несомненно сыграли свою роль, без них эффективность деятельности «Слободы» была бы гораздо хуже…
Готов возглавить слободу за стольник