Войти   Регистрация

У современного станка работать некому

В Туле создадут первый всероссийский центр обучения рабочих

Фото: Nikolay Gyngazov / Globallookpress.com

На базе тульского предприятия «Октава» (входит в «Ростех») создадут учебно-производственный центр, ориентированный на повышение квалификации сотрудников российских заводов. Об этом журналистам в субботу, 27 августа, рассказал частный инвестор проекта Михаил Шелков, передает корреспондент «Ленты.ру».

Производство с расположенного в центре Тулы предприятия, выпускающего различную звуковую аппаратуру (профессиональные микрофоны, гарнитуру, слуховые аппараты и другое), перенесут на новую площадку за город. После редевелопмента на его месте будет современный обучающий кластер. В здании завода также построят гостиницу, появятся кафе и рестораны, детский развивающий робототехнический центр «Кванториум».

Первую очередь учебного кластера с современными станками и другим производственным оборудованием планируют запустить к сентябрю 2017 года, уточнил Шелков. Он будет готов обучить 100-150 человек ежегодно. Точную сумму инвестиций бизнесмен не уточнил, но отметил, что по предварительным подсчетам реконструкцию здания обойдется минимум в 30 тысяч рублей за квадратный метр. Если исходить из общей площади завода под редевелопмент в 43 тысячи квадратных метров, только в подготовку площадки придется вложить около 1,3 миллиарда рублей, без учета стоимости оборудования.

Шелков пояснил, что инвестировать в проект решил по двум причинам: из-за необходимости подготовки квалифицированных кадров для предприятия «ВСМПО-Ависма», совладельцем и топ-менеджером которого он является, и дефицита таких рабочих в России.

«Идет изменение технологической базы, старые станки заменяются на сложные программные комплексы. Простые способы изготовления деталей уходят в прошлое, и на их место приходят сложные многовекторные процессы. Людей, умеющих работать со сложными программами и оборудованием, на российском рынке не так много, а потребность в них с каждым годом растет», — сказал он. Предприниматель добавил, что «ВСМПО-Ависма» столкнулись с этой проблемой, также как и многие российские компании.

«Проанализировав города с высокой концентрацией производств, мы выбрали Тулу. К счастью, у предприятия «Октава», входящим в «Ростех», в Туле оказалось большое промышленное здание. В этом здании может разместиться не только центр для взрослых, но и детский технопарк, в котором новое поколение будут обучаться работе с компьютером, робототехнике, печати на 3D-принтере», — пояснил он.

По словам бизнесмена, индустриальный центр обучения рабочих создается с прицелом на все крупные российские предприятия, нуждающиеся в квалифицированных кадрах и повышении навыков уже работающего персонала. Он добавил, что речь не идет только о предприятиях «Ростеха». Шелков добавил, что в настоящее время уже ведутся переговоры с крупными заводами, уточнять названия которых он не стал. Кроме того, инвестор договаривается с производителями станочного оборудования о поставке станков. Часть из них могут предоставить их бесплатно или за символические суммы для продвижения своей продукции на российском рынке.

«Лента.Ру»

10365460cookie-checkУ современного станка работать некому
 

Комментарии

    1. Аватаргость

      Кванториум там временно будет размещаться пока отведенные ему помещения на Октаве ремонтировать будут.

  1. АватарТуляк

    У станка есть кому работать, только всем с опытом работы в несколько лет подавай, а где его этот опыт брать?

    1. АватарХе-хе

      Ага, каждый работодатель хочет молодого работника с 20-летним стажем! Идиёты!

  2. АватарНе...

    Да, сегодня на обрабатывающие центры берут инженеров с высшим образованием. Это не правильно, но рабочих кадров на такое оборудование нет, и нет учебных заведений, где готовят такие кадры. Деньжищи на материальную базу нужны большие, и дело не в квадратных метрах-оборудование стоит немерянно….

  3. Аватартуляк

    Какая сейчас в Туле «концентрация производства»???? Куда эти специалисты пойдут работать??? Кто у нас сейчас производит станки??? В Туле сейчас только концентрация московских торгово-развлекательны центров, готовящих непонятно кого и зачем ВУЗов, суворовско-кадетско-нахимовских училищь.

    1. Аватарувы

      Станкостроение похерили эффективные менеджеры из правительства начала 90-х. Под ноль практически.

  4. АватарХе-хе

    А есть ли для современного станка работа? У нас то работа есть — станков нету, то станки есть — работы нету!

Добавить комментарий