Креативное решение

Вызвали парня, говорят: «Еще раз опоздаешь, землю будешь жрать! Ежедневно, 3 раза в день, ложками, с малым количеством воды»

Любопытный эпизод мне довелось наблюдать в офисе одного из Тульских предприятий малого бизнеса

Предприятие громко сказано, просто молодая, динамично развивающаяся компания, состоящая из нескольких умников и умниц, которые собрались в команду для того, чтобы зарабатывать своим умом, сообразительностью, креативным подходом к решению поставленных задач и с большими амбициями на будущее. Именно зарабатывать, а не просиживать, от звонка до звонка, свои задницы, как привыкло наше поколение 60- летних, жалующихся теперь на мизерную пенсию при невероятно большом стаже. Только теперь я поняла, что я заработала то, что сейчас имею. Тут, конечно можно спорить долго и громко, ведь не все трудились в кабинетах и с ручкой в руках, но я и не обо всех пишу.

Удивил девиз компании: «Совершенство – наш ключевой принцип. Совершенство во всем, начиная от компетенций и заканчивая результатом!». Наивно, конечно, и как-то по-детски, но и в этом есть смысл: стремиться к постоянному самообразованию, быть в курсе современных инноваций — похвально.

Возникает вопрос: что ребятки производят? Ничего, но работают в поте лица и зарабатывают немалые деньги. Они помогают тем, кто что-то производит, реализовать продукты своего труда. Одно слово — СЕО-шники.

Распорядок дня расписан по минутам. Утром – пятиминутка и за работу! Болтать с друзьями в курилке или с подружками по телефону – не получится, сетевые «игрульки» – отменяются. На мой взгляд: в туалетную комнату сбегать некогда. Шаг влево, шаг вправо – определяет устав фирмы. Короче, для тех, кто хочет заработать, созданы все условия.

И вот в такой обстановке произошел интересный случай, о котором мне захотелось поведать своим читателям в соц.сетях.

Как я узнала, один из ведущих специалистов повадился опаздывать на рабочее место. И все бы ничего, ведь график у сотрудников гибкий: во сколько пришел, отсчитай 8 часов, выполни план и вали домой. Но, именно у этого сотрудника назначена «минута пик», когда он должен связываться с партнерами – иначе никак! Да и не оболтус он, а очень даже опытный и перспективный специалист – ну просто напасть какая-то, черная полоса. Тут никакие беседы и увещевания не помогут.

Слышу, директора совещаются, генеральный разговаривает с коммерческим : «Ну ,не увольнять же его, таких специалистов в Туле днем с огнем не сыскать! А премии лишить, у человека никакой перспективы впереди, за что работать то?»

Вызвали парня, говорят: «Еще раз опоздаешь, землю будешь жрать! Ежедневно, 3 раза в день, ложками, с малым количеством воды». Согласился парень, куда деваться-то.

Тут мое пенсионерское отважное сердце не выдержало: «Что ж вы делаете-то, ироды?!»

Объяснили мне, что недавно, одному из сотрудников по медицинским показаниям доктор Полифепан прописал. Мучился парень: земельный порошок в воде разводить и пить – мерзковато, а ложкой есть – чувствовать себя, как зомби, который вылезает из земли и ее же и глотает. По воздействию на организм аналог активированного угля. Пакетик остался, на видном месте лежит.

Ничего не скажешь – креативное решение, и, как оказалось, правильное. Не опаздывает больше парень-то!

Алевтина Чернецова, ВКонтакте